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Alza del salario mínimo a $20 en California no ha causado impactos negativos como se pronosticaba, ¿por qué?
El 1 de abril entró en vigor una ley en California que ordenaba un aumento al salario mínimo de $20 para trabajadores de comidas rápidas. La medida causó controversia, pues muchos temían una reducción laboral o incluso perder su empleo. Sin embargo, dos análisis financieros sorprenden a economistas, pues se reveló que no hubo un impacto negativo tras esta norma. Un experto explica qué ocurrió. No olvides ver: 7-Eleven cerrará más de 400 tiendas próximamente: estas son las razones.
Por: Univision,
Publicado 14 Oct 2024 – 01:09 AM EDT | Actualizado 14 Oct 2024 – 01:29 AM EDT
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de losángeles dulcecastellanos nos da detalles delimpacto el incremento énero enla industria gastroómica.presentadora: el aumentoletrero de salario ínimo a$20 por horas era preocupante,pero seún estudios, el aumentono geneó los problemas que sepronosticaban.el instituto de planificacónde trabajo y empleo no encontóérdidas de empleos y losaumentos de los precios de losmano promedian el 3.7%.el segundo aálisis de lasuniversidades muestran elincremento salarial no cauóreducciones de horas ybeneficios de salud.>> les han reducido el productode ellos que esán vendiendocomo han hecho lashamburguesas mucho ásímite de salsas.reportera: en california hay750,000 trabajadores en estesector y algunos como rosa
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